福建省二建建设集团有限公司-j9九游会

    7月31日下午，公司党委在十五楼会议室召开会议，传达贯彻福州市基层党作推进会精神，会议由公司党委书记游卫华同志主持，公司党委委员、基层各党支部书记及政工干事参加会议。  

    会上，游卫华书记传达市委书记王宁及吴深生部长讲话的主要精神，强调：一要把加强党的领导和完善公司治理统一起来；二要建设高素质国有企业领导人员队伍；三要把国有企业基层党组织建设成为坚强战斗堡垒；四要加强对国有企业党的建设的领导。并说明落实国有企业党建31项重点任务。  

    为贯彻落实会议精神，游书记结合公司实际，提出6点意见：1.狠抓任务落实。对标全国全省国有企业党的建设工作会议精神和全市基层党建工作推进会部署的重点任务，逐条逐项进行梳理研究，制定完成时间表。2.坚持问题导向。把公司党建工作中存在不足的问题，作为下一步工作着力点，创新党建工作思路，将党建工作与企业中心工作思想同心、目标同向、工作同步、责任同担，把中心工作的难点作为党建工作重点，提出有针对性的措施，逐个研究予以解决。3.突出工作重点。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好。认真落实“三会一课”、领导班子民主生活会、组织生活会、谈心谈话、党员党性分析等基本制度。4.加强组织领导。认真履行主体责任，落实公司两级党组织书记履行第一责任人的责任，纪委书记、纪检委员履行监督执纪问责的职责，及其他领导干部落实“一岗双责”。执行党组织书记抓基层党建述职评议制度和报告年度党建工作制度，加强对驻外基层单位党建工作的指导、检查，建立基层支部书记每年向公司党委报告年度党建工作制度和支部工作督查指导机制。5.坚持党管干部。严格落实对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁“20字”要求，加强干部后备力量建设，把发展潜力大的好苗子放到一线锤炼摔打、墩苗壮骨，推行一线考察干部机制，把实践中成长以来的良将贤才及时选拔到领导岗位上来。配强党支部书记，把优秀的党员选拔到支部书记岗位。对工作在一线，工作成绩突出的干部优先提拔使用，形成一种工作有干头，有奔头的氛围。6.完善民主管理。严格按照全国总工会总工发（2012）12号《企业民主管理规定》，尽快增补职工董事。